Cartographier vos compétences, pas les perdre de vue
Entre transformation numérique et pénurie de talents, vous avez besoin d’une vision claire de ce que votre organisation sait réellement faire. Bonne nouvelle : une cartographie simple et vivante de vos compétences peut muscler votre mobilité interne, vos plans de formation et vos décisions de staffing — sans casser le budget. On le fait en […]